Wawancara kerja merupakan tahapan rekrutmen yang
biasanya dilakukan perusahaan untuk mempelajari langsung kandidat. Tahapan ini
cukup penting karena menentukan apakah kamu bisa mendapatkan posisi tersebut
atau tidak.Untuk itulah diperlukan persiapan wawancara kerja yang matang
sebelumnya, sebagai berikut ini :
1. Memahami profil perusahaan
Proses wawancara kerja tak hanya meliputi penilaian
seberapa cocokkah kandidat tersebut untuk perusahaan, tetapi juga mengetes
pengetahuan kandidat mengenai profil perusahaan.
Jadi, persiapan wawancara kerja yang pertama adalah
kamu harus mencari lebih banyak mengenai profil dan kabar terkini mengenai
perusahaan melalui situs pencari maupun teman.
Beberapa informasi yang mesti kamu dapatkan di
antaranya adalah latar belakang, misi perusahaan, produk dan jasa serta press
release tentang perkembangan perusahaan. Dalam proses wawancara, kamu juga
bisa menanyakan hal-hal terkait informasi yang kamu dapatkan mengenai
perusahaan tersebut.
2. Mempelajari posisi dan deskripsi pekerjaan yang
kamu lamar
Tips persiapan wawancara kerja berikutnya adalah
pastikan kamu sudah mempelajari dengan baik mengenai posisi yang kamu lamar
beserta deskripsi pekerjaannya (job desc).
Hal ini karena biasanya tim rekrutmen akan
menanyakan pengetahuannmu mengenai hal ini. Kamu juga bisa mencari informasi
tersebut melalui internet maupun orang lain yang lebih paham.
3. Pahami Potensi Diri
Jika kamu ingin menyakinkan rekruter bahwa kamu adalah
kandidat yang tepat maka hal yang pertama-tama kamu lakukan adalah memahami
tentang potensi yang kamu miliki. Potensi itu bisa berupa karakter,
keterampilan, dan bakat yang kamu miliki. Kamu bisa saja mempunyai banyak
keterampilan ataupun bakat, tapi tidak semuanya harus kamu pahami. Pilihlah
sedikit potensi namun kamu benar-benar menguasainya. Jangan pernah kamu
berfikir kalau kamu belum punya bakat, karena ini akan berakibat fatal ketika
wawancara, mulailah dengan mengingat hal-hal kecil yang biasa kamu lakukan,
bisa jadi hal tersebut adalah potensi kamu yang patut dibanggakan. Dengan
memahami potensi diri, kamu bisa lebih percaya diri ketika rekruter meminta
kamu untuk menceritakan ataupun mempromosikan diri sendiri.
4. Rapikan Media Sosialmu
Di era digital seperti sekarang ini, rekruter bisa
mengawasi kandidat melalui media sosial. Kamu bisa kehilangan pekerjaan sebelum
kamu mulai bekerja dikarenakan ada hal yang cukup sensitif yang terlihat di
media sosialmu. Untuk itu, sebelum melakukan wawancara hendaknya kamu merapikan
postingan yang berpotensi merusak citra positifmu.
5. Dokumen Yang Diperlukan
Siapkan beberapa dokumen yang dibutuhkan untuk
wawancara pekerjaan seperti:
Ø CV
atau Riwayat hidup
Ø Ijazah
pendidikan terakhir
Ø Transkrip
nilai
Ø SKCK
Ø Portofolio
Ø Sertifikat
Ø Surat
rekomendasi
6. Persiapan Pakaian
Cara berpakaian merupakan salah satu hal yang harus
diperhatikan, karena berpengaruh terhadap penilaian karakter dari rekruter.
Jika kamu wawancara dengan gaya asal-asalan, maka rekruter akan menilai kamu
tidak mempunyai sikap yang baik. Dan sebaliknya, jika kamu datang wawancara
dengan pakaian rapi dan formal, rekruter menilai kamu mempunyai sikap yang baik
dan profesional. Jadi sebelum kamu datang untuk wawancara pastikan pakaian yang
kamu kenalan tepat.
7. Latihan Wawancara
Persiapan terpenting sebelum wawancara kerja adalah
latihan. Berpikirlah bahwa wawancara merupakan sebuah kompetisi, karena
pastinya memiliki saingan untuk mendapatkan pekerjaan yang sama. Berikan
pertahanan yang baik agar kamu menjadi juara. Pertahanan yang baik yang
diharapkan adalah kematangan kamu dalam menjawab pertanyaan-pertanyaan dan
penguasaan emosional diri ketika wawancara.
Kamu bisa melakukan
latihan wawancara dengan menggunakan kamera atau cermin, namun lebih baik kamu
meminta bantuan seorang kerabat sebagai pewawancara untuk menilai performa kamu
secara langsung. Untuk memulai latihan, kamu bisa berselancar ke mesin pencari
untuk menemukan pertanyaan-pertanyaan umum, kemudian tuliskan jawaban
terbaiknya versi kamu. Mulailah latihan wawancara berdasarkan dari pertanyaan dan
jawaban yang kamu dapatkan. Dengan begitu kamu bisa menilai bagaimana bahasa
tubuh, ketepatan kata, dan kepercayaan diri dari latihan tersebut.Daftar Pustaka
https://www.karirpad.com/blog/persiapkan-hal-ini-dengan-matang-sebelum-wawancara-kerja/
https://squline.com/en/persiapan-interview/
https://www.dreambegins.com/id-id/konsultasi/7-tips-untuk-persiapan-wawancara-kerja-dalam-24-jam/
